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Les interventions de Sandra Regol sur ce dossier

23 amendements trouvés


01/06/2023 — Amendement N° CL16 au texte N° 1072 - Article 4 (Rejeté)
Mme Regol, M. Iordanoff, M. Lucas, Mme Garin

À la deuxième phrase de l’alinéa 9, substituer au taux : « 1 % » le taux : « 2 % ». Exposé sommaire : Cet amendement vise à renforcer les sanctions pour les employeurs de la fonction publique qui n’atteignent pas les objectifs de parité au bout du délai qui leur a été laissé pour s’y conformer, et ce en doublant le plafond de la pénalité f...

01/06/2023 — Amendement N° CL14 au texte N° 1072 - Article 3 bis (Tombe)
Mme Regol, M. Iordanoff, M. Lucas, Mme Garin

À la première phrase de l’alinéa 4, substituer au taux : « 1 % » le taux : « 2 % ». Exposé sommaire : Cet amendement vise à renforcer les sanctions pour les employeurs de la fonction publique qui ne se plient pas aux obligations en matière de parité des emplois occupés, comme le recommande le Haut conseil à l’égalité, et ce en portant le m...

01/06/2023 — Amendement N° CL7 au texte N° 1072 - Article 1er (Rejeté)
Mme Regol, M. Iordanoff, M. Lucas, Mme Garin

Supprimer l'alinéa 2. Exposé sommaire : Cet amendement propose de faire entrer en vigueur de manière immédiate l'abrogation de l’article L. 132-9 du code général de la fonction publique qui dispense les employeurs de pénalités financières dans le cas où les emplois mentionnés à l'article L. 132-5 du même code relevant de sa gestion étaient oc...