Intervention de Jérôme Guedj

Mes amendements visent à moduler soit les établissements concernés, soit la durée d'exercice. L'amendement AS13 est maximaliste, je le reconnais, puisque son objet est d'interdire purement et simplement le recours à l'intérim dans les établissements pour personnes âgées et pour personnes en situation de handicap. On peut admettre le recours à l'intérim en établissement de santé dans lequel le séjour est limitée à quelques jours ; l'interlocuteur est souvent le même pendant cette courte période. Mais en établissement médico-social, les rotations de personnel et le recours excessif à l'intérim sont en contradiction avec le projet même de l'établissement, qui repose sur une connaissance de la personne. L'intérim, aussi encadré soit-il, est incompatible avec la nature de l'établissement. L'accompagnement, la prévention et la lutte contre l'isolement ne peuvent pas être le fait de personnes qui vont d'un établissement à un autre sans connaître les résidents.

Vous me rétorquerez que cela risque de créer d'énormes difficultés. Mais soyons exigeants ! Fixons-nous l'objectif d'une interdiction totale à moyen ou long terme de l'intérim pour lutter contre le changement incessant des personnels, responsable de la maltraitance systémique à l'égard des personnes âgées.