Intervention de Christophe Naegelen

notamment celles qui sont cotées. La raison est simple : elles étaient en mesure de proposer un gros chèque et de permettre à des personnes d'un certain âge de partir à la retraite en bénéficiant de trois ans de chômage, payés par la solidarité nationale. Un problème se pose donc avec le recul de deux ans de l'âge de la retraite : quid de ces personnes qui pensaient pouvoir partir à la retraite à 62 ans et qui verront celle-ci repoussée de quelques mois ? Vous devez impérativement faire en sorte que ces grandes entreprises ne puissent plus avoir recours à ce dispositif, payé par la solidarité nationale.

J'en arrive enfin à l'index seniors, qui fait l'objet de l'article 2. J'ai entendu ces jours-ci dans les médias que vous souhaitiez abaisser le seuil d'application de cet outil en le faisant passer des entreprises de 300 salariés à celles de 50 salariés. C'est une erreur fondamentale. Il ne faut pas confondre les entreprises de 50 salariés…