Intervention de Jean-François Pinton

. – Sur la nécessité du changement, les recommandations des groupes de travail sont de bonne facture. La question est celle de leur mise en œuvre. L'IHEST a décidé de travailler pour son prochain cycle sur la façon de rendre la responsabilité désirable, sur les plans individuel et sociétal, afin de trouver la manière de vouloir le changement et non de le subir. Après avoir travaillé quatre ans sur les transitions, l'IHEST va donc s'intéresser à leur mise en œuvre.